Financieel Adviseur Warmtenetten
Dit vinden wij
Wat ga je doen?
- Je ondersteunt en fungeert als sparringpartner voor de programmamanager Warmtebedrijf op financieel gebied
- Je adviseert over businesscases en financiële modellen
- Je volgt het rijksinstrumentarium binnen de Wet Collectieve Warmte (zoals kostengebaseerde tarieven, prijsplafonds, verevenings- en waarborgfondsen) en maakt de impact hiervan op verschillende businesscases inzichtelijk
- Je richt nieuwe geldstromen vanuit het Rijk en de Provincie in, beheert deze en zorgt voor een juiste afrekening (bijv. specifieke uitkeringen en subsidies)
- Je zet de financiële structuur en organisatie van het warmtebedrijf op
- Je adviseert over financieringsbehoeften, werkkapitaal en maakt cashflowanalyses
Een uitgebreider functieprofiel en meer achtergrondinformatie over organisatie en afdeling is voorhanden.
Wat neem je mee?
- Wo werk- en denkniveau op het gebied van financiën, bedrijfseconomie en/of controlling
- Minimaal 5 jaar werkervaring bij een gemeentelijke organisatie in het vakgebied
- Aantoonbare kennis van gemeente financiën BBV (Besluit Begroting en Verantwoording gemeenten en provincies)
- Kennis van en ervaring met financiële informatievoorziening/financiële pakketten
- Affiniteit met fysiek- en veiligheidsvakgebied
Wat krijg je terug?
- Interim opdracht voor zzp'er
- Aantal uren: 24 uur per week
- Tarief: in overleg, afhankelijk van kennis en ervaring
- Duur: 6 maanden (optie tot verlenging mogelijk)
- Standplaats: 's-Hertogenbosch
- Startdatum: 06-01-2025
Herken jij jezelf in bovenstaande profiel en ben je beschikbaar voor het gevraagde aantal uren in de genoemde periode, stuur dan je cv en motivatie voor woensdag 11 december naar ramon@kwh-people.com
Tot slot
Sollicitatie procedure
Stap 1. Je solliciteert
Wij hebben jouw sollicitatie ontvangen, bedankt! Wij gaan deze beoordelen.
Stap 2. Het eerste contact
Als wij voldoende match zien nodigen wij jou graag uit voor een kennismakingsgesprek. Zo niet, dan ontvang je van ons bericht. Wij houden jou dan graag op de hoogte van andere vacatures. Hopelijk de volgende keer beter!
Solliciteer je op een interne vacature bij kWh People en is de eerste kennismaking geslaagd dan volgt er een vervolggesprek met onze collega's. Hopelijk kunnen wij jou daarna verwelkomen in ons team!
Stap 3. Introductie bij opdrachtgever
Na een uitgebreid interview besluiten wij samen of we overgaan tot een introductie bij onze opdrachtgever. Wij gaan hiermee dan aan de slag.
Stap 4. Kennismaking opdrachtgever
Hopelijk is onze opdrachtgever net zo geïnteresseerd als jij en willen ze graag met jou kennismaken. Wij plannen dan graag de gesprekken tussen jullie in.
Stap 5. Gefeliciteerd met je nieuwe baan!
Wij begeleiden het verdere proces en als alles goed gaat kom je tot overeenstemming met onze opdrachtgever. Gefeliciteerd!
