Junior Adviseur Duurzaam Vastgoed
Dit vinden wij
Wat ga je doen?
In de rol van adviseur help je bedrijven, non-profit organisaties en overheden in het verduurzamen van hun gebouwen en portefeuilles. Je adviseert bedrijven op de energieprestaties van hun gebouw en processen, met als doel deze te verduurzamen en toekomstbestendig te maken.
Binnen je rol kom je in aanraking met een veelzijdigheid aan verantwoordelijkheden. Vanuit je technische achtergrond ga je in gesprek met opdrachtgevers, en begeleid en adviseer je ze binnen innovatieve projecten op het gebied van bijvoorbeeld energiemonitoring, energieaudits, technische installaties, warmte en zon, elektrificatie, netcongestie en duurzame mobiliteit. Je realiseert toekomstbestendige gebouwen door het verlagen van de CO2-uitstoot, verbetering van de energie-efficiëntie en de toepassing van duurzame energiemaatregelen.
De projecten kunnen diverse schalen hebben: van een individueel gebouw tot aan complete vastgoedportefeuilles en bedrijventerreinen. Je krijgt volop ruimte voor eigen invulling en visie. Er is veel kennis aanwezig op het gebied van energiemanagement, duurzame opwekking, installaties, energie-audits, financiële business cases, subsidie en projectmanagement. Hierdoor kun je je ontwikkelen tot een volwaardige adviseur en verzorg je het gehele traject voor de opdrachtgever.
Wat neem je mee?
- Je bent een starter of hebt enkele jaren werkervaring
- Je beschikt over een afgeronde en technische hbo of wo opleiding (bijvoorbeeld in de richting van bouwkunde, werktuigbouwkunde of installatietechniek)
- Je bent tussen de 32 en 40 uur beschikbaar
- Je hebt een passie voor duurzaamheid en verduurzaming
Hiernaast beschik je over de volgende persoonlijke eigenschappen:
- Communicatief vaardig; je legt makkelijk contact en bent de gesprekspartner voor opdrachtgevers waar je de plannen en adviezen uitstekend kunt overbrengen
- Analytisch; je bent probleemoplossend en bekijkt een vraagstuk vanuit verschillende invalshoeken
- Ondernemend en zelfstandig; je krijgt je eigen verantwoordelijkheden en draagt bij aan de ontwikkeling van de organisatie
Wat krijg je terug?
- Contract voor onbepaalde tijd
- Salaris €3.000 - 3.500 o.b.v. fulltime dienstverband, afhankelijk van kennis en ervaring
- Pensioenregeling
- Hybride werken behoort tot de mogelijkheden; op locatie, kantoor of vanuit huis
- Ontwikkelingsmogelijkheden
- Maandelijkse interne en externe kennissessies
- Gezellige lunches, borrels en teamuitjes
Waar ga je werken?
Onze opdrachtgever is een toonaangevend adviesbureau gespecialiseerd in de verduurzaming van gebouwen. Met een integrale organisatie en advisering in techniek en financiën komen ze tot haalbare uitvoeringsplannen.
Ze onderzoeken, begeleiden en adviseren opdrachtgevers in het verbeteren van hun energiehuishouding en duurzaamheidsmaatregelen. Met inhoudelijke en organisatorische kennis adviseren ze de juiste technische mogelijkheden om de energiebesparing te realiseren. Daarbij houden ze rekening met de processen die in de gebouwen plaatsvinden en met mogelijke organisatorische veranderingen die nodig zijn om de verduurzaming te realiseren. Iedere situatie is anders en het gaat dus om maatwerk.
Het gaat om energiebesparende projecten voor utiliteitsgebouwen zoals kantoren, overheidsgebouwen, zorgorganisaties en scholen. Je komt dus in aanraking met MKB, non-profit organisaties en lokale overheden. Van individueel gebouw tot aan complete vastgoedportefeuilles en bedrijventerreinen: samen leveren ze een bijdrage aan de verduurzaming van de gebouwde omgeving.
Sollicitatie procedure
Stap 1. Je solliciteert
Wij hebben jouw sollicitatie ontvangen, bedankt! Wij gaan deze beoordelen.
Stap 2. Het eerste contact
Als wij voldoende match zien nodigen wij jou graag uit voor een kennismakingsgesprek. Zo niet, dan ontvang je van ons bericht. Wij houden jou dan graag op de hoogte van andere vacatures. Hopelijk de volgende keer beter!
Solliciteer je op een interne vacature en is de eerste kennismaking geslaagd dan volgt er een vervolggesprek met onze collega's. Hopelijk kunnen wij jou daarna verwelkomen in ons team!
Stap 3. Introductie bij opdrachtgever
Na een uitgebreid interview besluiten wij samen of we overgaan tot een introductie bij onze opdrachtgever. Wij gaan hiermee dan aan de slag.
Stap 4. Kennismaking opdrachtgever
Hopelijk is onze opdrachtgever net zo geïnteresseerd als jij en willen ze graag met jou kennismaken. Wij plannen dan graag de gesprekken tussen jullie in.
Stap 5. Gefeliciteerd met je nieuwe baan!
Wij begeleiden het verdere proces en als alles goed gaat kom je tot overeenstemming met onze opdrachtgever. Gefeliciteerd!
