Service & Maintenance Coördinator

Almere
Energieopslag - Solar | PV - Windenergie
Solliciteer nu
Bel mij terug
Bekijk alle vacatures

Service & Maintenance Coördinator

Almere
Energieopslag - Solar | PV - Windenergie
Solliciteer nu
Bel mij terug

Dit vinden wij

Wat ga je doen?

De Service & Maintenance Coördinator(v/m) is verantwoordelijk voor dagelijks coördineren van alle onderhoudsactiviteiten op de assets die de assetmanagementafdeling van Ventolines onder beheer heeft.  Daarbij is de maintenance coördinator verantwoordelijk voor het zo soepel mogelijk coördineren en faciliteren van alle werkzaamheden door service leveranciers op een veilige en snelle manier. Hiertoe beschikt Ventolines over een geavanceerd asset performance managementsysteem, waarmee op afstand alle assets (zon- en windparken) kunnen worden uitgelezen.

De Service & Maintenance Coördinator is een spil in de operationele afdeling die snel en adequaat moet acteren, effectief communiceert en de dialoog zoekt met de directe collega’s om de assets van onze klanten zo goed mogelijk te laten presteren.

Jouw verantwoordelijkheden

  • Verantwoordelijk voor dagelijkse coördinatie van alle werkzaamheden die worden uitgevoerd op de assets, in samenwerking met de Technical Managers;
  • Onderhouden en managen van Permit-To-Work processen en procedures;
  • Afstemmen van korte en lange termijnplanning van service en onderhoud met Technical Managers en service leveranciers;
  • Verantwoordelijk voor de status en prestatiemonitoring van de assets door middel van het asset performance management systeem;
  • Primaire contactpersoon voor aansturing van service providers in geval van storingen/downtime;
  • Coördineren en sturen met PPA partijen aangaande forecasting en bijzondere situaties.
  • Bijhouden van technische administratie en allocatie van storingen in het asset performance management systeem;
  • Het adviseren en ondersteunen van activiteiten op verzoek van de opdrachtgevers;
  • Consignatiedienst buiten kantooruren.

Wat neem je mee?

  • Minimaal mbo+ met HTS denkniveau
  • Minimaal 2 jaar ervaring in vergelijkbare omgeving of functie
  • Ervaring in prestatie-analyses van windturbines is een pre
  • Ervaring met remote monitoring systemen is een pre
  • Talen: Nederlands en Engels vloeiend
  • Ervaring met werkvergunningsmanagement (PTW) is een pre

Wat krijg je terug?

Wij bieden een interessante functie in een dynamische en sterk groeiende omgeving. Daar kun jij je stempel op drukken. Je kunt zelf je doorgroei- en ontwikkelingsmogelijkheden creëren; on the job en door aanvullende opleidingen en trainingen. We bieden een uitstekend arbeidsvoorwaardenpakket, waarvan een individuele bonus en een bedrijfs-brede winstdelingsregeling deel uitmaken. Hoogte salaris en andere arbeidsvoorwaarden zijn natuurlijk afhankelijk van ervaring, functie en functie-eisen. 

Verder:

  1. is een 32-urige werkweek mogelijk;
  2. werken we hybride, maar natuurlijk is er altijd een prettige werkplek op ons kantoor in het WTC Almere;
  3. hebben we een actieve feestcommissie en bedrijfs- en teambuildingevents die in het geheugen gegrift blijven;
  4. bestaat ons team uit gedreven collega’s die graag van elkaar leren.

We werken aan offshore windprojecten in Nederland en de Verenigde Staten. De komende jaren breiden we onze activiteiten op het gebied van offshore-windenergie verder uit in Europa en Noord-Amerika. Op dit moment bedienen we onze klanten vanuit onze twee vestigingen. Het kantoor van Ventolines B.V. (Nederland) is gevestigd in het WTC te Almere, pal aan het centraal station. Het kantoor van Ventolines U.S., Inc. (Verenigde Staten) is gevestigd in Boston.

Waar ga je werken?

Heb jij de ambitie, het talent en de daadkracht om met duurzame energieoplossingen de wereld vooruit te brengen? En wil je meewerken aan nationale en internationale duurzame energieprojecten? Dan is Ventolines de plek voor jou!

Ventolines heeft een duidelijke missie: we streven naar een wereld waarin duurzame energievoorzieningen waardevol zijn voor iedereen. Of het nu gaat om coöperaties, buurtverenigingen, investeerders, boeren, energieleveranciers, overheden of consumenten. In onze wereld brengt duurzame energie iedereen vooruit.

Om dit te bereiken ontwikkelen, bouwen en beheren we duurzame energieprojecten. Met goed zicht op de belangen en wensen van alle betrokkenen. We ontwerpen een heldere route naar het gewenste eindresultaat. En begeleiden onze opdrachtgevers op die weg daarnaartoe. We voelen ons eigenaar en verantwoordelijk voor iedere fase van een project. Waarbij we oplossingen bieden voor de uitdagingen die op ons pad komen. Samen een succesvol resultaat realiseren, daar gaat het ons om. Zo brengt duurzame energie iedereen vooruit.

Onze projecten

Ventolines is al vele jaren betrokken bij de ontwikkeling, bouw en het beheer van duurzame energieprojecten, zowel op land als in het water. Denk bijvoorbeeld aan Windpark Drentse Monden en Oostermoer (175 MW) en het grootste Nederlandse windpark op land Windplan Groen (500 MW).

Ook was Ventolines verantwoordelijk voor de ontwikkeling en bouw van Windpark Westermeerwind (144 MW) en ’s werelds grootste windpark in een meer Windpark Fryslân (380 MW) en voert Ventolines momenteel het asset management uit van beide windparken.

Asset management

De assetmanagementafdeling van Ventolines is momenteel verantwoordelijk voor het management van een asset portfolio van ca. 1000MW, dat voornamelijk bestaat uit onshore en offshore windprojecten binnen Nederland. Het asset management bestaat uit het technisch, commercieel en financieel beheer van de projecten, dat Ventolines namens de eigenaren uitvoert. Naast het asset management van de asset portfolio, ondersteunt de assetmanagementafdeling de overige afdelingen binnen Ventolines zoals de ontwikkel-, contracterings- en bouwafdeling.

Exclusiviteit

De werving & selectie van deze vacature wordt exclusief verzorgd door kWh People.

Sollicitatie procedure

Stap 1. Je solliciteert

Wij hebben jouw sollicitatie ontvangen, bedankt! Wij gaan deze beoordelen.

Stap 2. Het eerste contact

Als wij voldoende match zien nodigen wij jou graag uit voor een kennismakingsgesprek. Zo niet, dan ontvang je van ons bericht. Wij houden jou dan graag op de hoogte van andere vacatures. Hopelijk de volgende keer beter!

Solliciteer je op een interne vacature en is de eerste kennismaking geslaagd dan volgt er een vervolggesprek met onze collega's. Hopelijk kunnen wij jou daarna verwelkomen in ons team!

Stap 3. Introductie bij opdrachtgever

Na een uitgebreid interview besluiten wij samen of we overgaan tot een introductie bij onze opdrachtgever. Wij gaan hiermee dan aan de slag.

Stap 4. Kennismaking opdrachtgever

Hopelijk is onze opdrachtgever net zo geïnteresseerd als jij en willen ze graag met jou kennismaken. Wij plannen dan graag de gesprekken tussen jullie in.

Stap 5. Gefeliciteerd met je nieuwe baan!

Wij begeleiden het verdere proces en als alles goed gaat kom je tot overeenstemming met onze opdrachtgever. Gefeliciteerd!