Adviseur Aardgasvrije Woningen Kerschoten (Warmtetransitie)
Dit vinden wij
Wat ga je doen?
Als Adviseur Warmtenet Kerschoten is jouw doel om de inwoners van Kerschoten te adviseren en te activeren om aan te sluiten op het warmtenet of een andere aardgasvrije oplossing te kiezen. Daarnaast activeer je ze om hun woning verder te verduurzamen. Alle koopwoningen in Kerschoten en Kerschoten-West worden door een extern, onafhankelijke bureau onderzocht en op basis hiervan wordt er per woning een rapport opgesteld over de mogelijkheden om van het gas te gaan (woningadvies), door middel van aansluiten op het warmtenet óf door middel van een individuele warmtepomp. Je gaat het bureau én de bewoners begeleiden bij deze adviezen.
Je maakt deel uit van het team Energiepunt. Dat betekent dat je tijdens piekmomenten bij het Energiepunt ook inspringt om inwoners te adviseren om met verduurzaming aan de slag te gaan. En denk je mee in de doorontwikkeling van het Energiepunt. Je bent daarnaast ook deel van het gemeentelijke team warmtenet Kerschoten.
Als je niet onderweg bent voor afspraken met bewoners, werk je samen met een aantal collega adviseurs bij het Energiepunt in het centrum van Apeldoorn. Bij het Energiepunt kunnen inwoners terecht voor gratis en onafhankelijk advies over het verduurzamen van hun huis. Ze kunnen er inspiratie opdoen, allerlei meetapparaten gratis lenen (denk aan een warmtebeeldcamera of verbruiksmeter) en verduurzamingsmaatregelen (zonnepanelen, ventilatieboxen, isolatie, warmtepompen, etc.) met eigen ogen zien en er uitleg over krijgen.
Verantwoordelijkheden:
- Je let op de kwaliteit van de dienstverlening, geleverde rapportages en stuurt indien nodig bij
- Je houdt bij welke woningeigenaren zich aanmelden voor dit advies
- Indien nodig overleg je met de communicatie-medewerker of meer werving nodig is
- Indien nodig benader je zelf bewoners actief
- Je legt de rapportages en de bewonerscontacten vast in ons WarmteTransitieVolgSysteem
- Je bent de vraagbaak en sparringpartner voor bewoners van Kerschoten en beantwoord alle vragen en legt de opgestelde rapportages uit De vragen kunnen betrekking hebben op juridische-, financiële- , technische- of procesmatige aspecten
- Alle ontwikkelingen met betrekking tot het warmtenet in Kerschoten op de voet volgt en onderdeel wordt van het gemeentelijke team warmtenet Kerschoten
Wat neem je mee?
- Je hebt aantoonbare werkervaring met adviseren van woningeigenaren bij het verduurzamen van woningen
- Je hebt aantoonbare ervaring met bouwkundige en installatietechnische verduurzamingsadviezen van woningen
- Je bent in staat technisch ingewikkelde zaken in eenvoudige taal uit te leggen, zodat ook leken begrijpen wat er in de rapportage staat
- Je hebt ervaring met het uitbrengen of toelichten van epa-adviezen
- Je hebt ervaring met de ontwikkeling van warmtenetten
- Je hebt ervaring met adviezen voor aardgasvrij maken van woningen
- Je hebt ervaring met het begeleiden van adviesbureaus
Wat krijg je terug?
- Interim opdracht voor zzp'er
- Aantal uren: 36 uur per week
- Tarief: in overleg, afhankelijk van kennis en ervaring
- Duur: 12 maanden, optie tot verlenging van 2 x 12 maanden
- Standplaats: Apeldoorn
- Startdatum: 01-06-2024
Herken jij jezelf in bovenstaande profiel en ben je beschikbaar voor het gevraagde aantal uren in de genoemde periode, stuur dan je cv en motivatie uiterlijk voor vrijdag 3 mei naar ramon@kwh-people.com
Tot slot
Sollicitatie procedure
Stap 1. Je solliciteert
Wij hebben jouw sollicitatie ontvangen, bedankt! Wij gaan deze beoordelen.
Stap 2. Het eerste contact
Als wij voldoende match zien nodigen wij jou graag uit voor een kennismakingsgesprek. Zo niet, dan ontvang je van ons bericht. Wij houden jou dan graag op de hoogte van andere vacatures. Hopelijk de volgende keer beter!
Solliciteer je op een interne vacature bij kWh People en is de eerste kennismaking geslaagd dan volgt er een vervolggesprek met onze collega's. Hopelijk kunnen wij jou daarna verwelkomen in ons team!
Stap 3. Introductie bij opdrachtgever
Na een uitgebreid interview besluiten wij samen of we overgaan tot een introductie bij onze opdrachtgever. Wij gaan hiermee dan aan de slag.
Stap 4. Kennismaking opdrachtgever
Hopelijk is onze opdrachtgever net zo geïnteresseerd als jij en willen ze graag met jou kennismaken. Wij plannen dan graag de gesprekken tussen jullie in.
Stap 5. Gefeliciteerd met je nieuwe baan!
Wij begeleiden het verdere proces en als alles goed gaat kom je tot overeenstemming met onze opdrachtgever. Gefeliciteerd!
