Als Business Analist speel je een belangrijke rol in het doel om in 2045 geen CO2 meer uit te stoten. In deze functie vertaal je complexe vragen naar concrete digitale oplossingen. Je bent de brug tussen business en ontwikkeling. Iemand die verder kijkt dan de eerste vraag en oplossingen bedenkt waar anderen nog niet aan gedacht hebben. Als Business Analist krijg je dan ook te maken met veel verschillende projecten waarin je veel samenwerkt met collega's van verschillende afdelingen. Je komt te werken in twee verschillende teams met daarin developers, testers, product owners en een scrum master. Jouw werkzaamheden bestaan uit:
Jouw doel is het leveren van gebruiksvriendelijke oplossingen. Je kunt daarom ook denken vanuit de rol van de eindgebruiker. Jij hebt daarbij een scherpe blik om processen te verbeteren en simpeler te maken. Daarin ben jij doortastend en kun jij veranderingen plaatsen in het grotere geheel. Ook spreek en begrijp je zowel de taal van de business als van IT-ontwikkeling. Verder:
Een organisatie met veel aandacht voor de bedrijfscultuur en doorgroeimogelijkheden voor de medewerkers. Daarnaast krijg je ook nog:
Je komt te werken bij energieleverancier ENGIE. Zij werken hard aan de overgang naar een CO2-vrije economie. ENGIE verduurzamen klantportefeuilles en flexibele energiecentrales, werken aan grootschalige groene waterstof, zon- en windenergie, biogas en energieopslag. Zij helpen zakelijke en particuliere klanten aan het best passende energiecontract en het managen van de energiekosten met energie- en duurzaamheidsoplossingen.
Als Business Analist kom je te werken bij de B2B-afdeling van ENGIE, waarbij zakelijke klanten worden bedient in een dynamische markt. Ze leveren elektriciteit en gas, voeren risicoanalyses uit en automatiseren processen. Daarnaast adviseren ze over energie-inkoop en begeleiden ze klanten bij de overgang naar duurzame energieoplossingen.
Wij hebben jouw sollicitatie ontvangen, bedankt! Wij gaan deze beoordelen.
Als wij voldoende match zien nodigen wij jou graag uit voor een kennismakingsgesprek. Zo niet, dan ontvang je van ons bericht. Wij houden jou dan graag op de hoogte van andere vacatures. Hopelijk de volgende keer beter!
Solliciteer je op een interne vacature bij kWh People en is de eerste kennismaking geslaagd dan volgt er een vervolggesprek met onze collega's. Hopelijk kunnen wij jou daarna verwelkomen in ons team!
Na een uitgebreid interview besluiten wij samen of we overgaan tot een introductie bij onze opdrachtgever. Wij gaan hiermee dan aan de slag.
Hopelijk is onze opdrachtgever net zo geïnteresseerd als jij en willen ze graag met jou kennismaken. Wij plannen dan graag de gesprekken tussen jullie in.
Wij begeleiden het verdere proces en als alles goed gaat kom je tot overeenstemming met onze opdrachtgever. Gefeliciteerd!