Projectleider Energietransitie en Stadswarmte
Dit vinden wij
Wat ga je doen?
Samen met je team zorg je voor de realisatie van uitdagende warmte & koude projecten en de warmtetransitieprojecten. Moeten er komende jaren miljoenen huishoudens in dichtbebouwde gebieden van het gas af? Jij bent betrokken in de voorfase en uitvoeringsfase om de scope van deze complexe projecten met jouw team mede vorm te geven. Word er een nieuwbouwwijk gebouwd? Jij sluit 'm aan op het warmtenet. Door jouw energieke en communicatieve aanpak zijn collega's, aannemers en leveranciers in staat om het project binnen de kaders van tijd, geld en kwaliteit op te leveren.
Als leidinggevend projectmanager geef je functioneel leiding aan een projectteam. Je verdeelt het werk, zorgt voor de dagelijkse aansturing en stuurt op een goede kwalitatieve en kwantitatieve uitvoering van je project of projectportfolio. Je zorgt voor de projectbezetting, de beschikbaarheid van benodigde middelen, houdt contact met de belangrijkste stakeholders en levert periodiek je rapportages over de voortgang. Je hebt impact en maakt het verschil: jij zorgt ervoor dat we het hoognodige tempo opvoeren richting een succesvolle warmtetransitie in Nederland.
Een uitgebreider functieprofiel en meer achtergrondinformatie over organisatie en afdeling is voorhanden.
Wat neem je mee?
Je werkt samen als één team aan het waarmaken van één missie. Daarbij ben je proactief om te helpen de energietransitie te versnellen. Je creëert ruimte om inzichten en meningen met collega's uit te wisselen en neemt verantwoording om bij te dragen aan het gezamenlijke plan. Je hebt een brede belangstelling en je kunt je nieuwe omgevingen en situaties snel eigen maken. Je bent een ervaren en gedreven projectmanager. Je ziet interne en externe veranderingen niet als bedreiging maar als kans en weet collega's en stakeholders te enthousiasmeren met je positieve instelling.
Daarnaast heb je:
- Een afgeronde opleiding op hbo/wo niveau, eventueel aangevuld met specifieke projectmanagement opleidingen (IPMA, Prince2, o.i.d.)
- Meerdere jaren ervaring als projectleider in een infrastructurele omgeving
- Jij bent zeer sterk in omgevings- en stakeholdermanagement / Je weet collega's en stakeholders te enthousiasmeren en hebt een positieve instelling
- Ook ben jij ervaren in financieel- en risicomanagement
- Je hebt een brede belangstelling en je kunt je nieuwe omgevingen en situaties snel eigen maken
- Je bent een ervaren en gedreven projectmanager
- Analytisch sterk en flexibel: je bent in staat gelijktijdig op meerdere fronten actief te zijn
- Je bent mensgericht, vooruitstrevend en verantwoordelijk, een echte teamplayer en je kunt goed met verschillende typen mensen omgaan
- Intrinsiek gemotiveerd om de duurzame energie verder te ontwikkelen
Wat krijg je terug?
- Interim opdracht voor zzp'er
- Duur: 12 maanden
- Aantal uren: 40 uur per week
- Tarief: in overleg, afhankelijk van kennis en ervaring
- Standplaats: Rotterdam
- Startdatum: 01-05-2023
Herken jij jezelf in bovenstaande profiel en ben je beschikbaar voor het gevraagde aantal uren in de genoemde periode, stuur dan voor maandag 24 april je cv en motivatie naar daniel@kwh-people.com
Waar ga je werken?
Sollicitatie procedure
Stap 1. Je solliciteert
Wij hebben jouw sollicitatie ontvangen, bedankt! Wij gaan deze beoordelen.
Stap 2. Het eerste contact
Als wij voldoende match zien nodigen wij jou graag uit voor een kennismakingsgesprek. Zo niet, dan ontvang je van ons bericht. Wij houden jou dan graag op de hoogte van andere vacatures. Hopelijk de volgende keer beter!
Solliciteer je op een interne vacature bij kWh People en is de eerste kennismaking geslaagd dan volgt er een vervolggesprek met onze collega's. Hopelijk kunnen wij jou daarna verwelkomen in ons team!
Stap 3. Introductie bij opdrachtgever
Na een uitgebreid interview besluiten wij samen of we overgaan tot een introductie bij onze opdrachtgever. Wij gaan hiermee dan aan de slag.
Stap 4. Kennismaking opdrachtgever
Hopelijk is onze opdrachtgever net zo geïnteresseerd als jij en willen ze graag met jou kennismaken. Wij plannen dan graag de gesprekken tussen jullie in.
Stap 5. Gefeliciteerd met je nieuwe baan!
Wij begeleiden het verdere proces en als alles goed gaat kom je tot overeenstemming met onze opdrachtgever. Gefeliciteerd!
