Business Developer Zonthermie
Dit vinden wij
Wat ga je doen?
De energietransitie staat voor een flinke opgave. De warmtetransitie begint ook hierin een steeds belangrijkere rol te spelen om te komen tot een integraal energiesysteem. Naast dat Novar de afgelopen jaren al grote projecten heeft gerealiseerd binnen o.a. de zonne-energie, zijn ze zich steeds meer in het aan het zetten voor de warmtetransitie in de vorm van zonthermie.
Als Business Developer Zonthermie krijg je de kans om in een vroeg stadium in te stappen binnen een nieuwe ontwikkeling in de energiesector. Je bent verantwoordelijk voor het identificeren, onderhandelen en vastleggen van nieuwe locaties die geschikt zijn voor de realisatie van deze warmteproductie voor onder andere zonthermie. Je stapt binnen in een nieuw team met ambitieuze groeiplannen die jou wegwijs maakt in de wereld van de warmtetransitie.
Je hebt dan ook verschillende verantwoordelijkheden:
- Identificeren van nieuwe projecten en locaties
- Uitwerken en optekenen van plannen voor grondontwikkelingen en grondposities
- Benaderen van prospects zoals grond- en -vastgoedeigenaren, potentiële afnemers en gemeentes
- Uitwerken en onderhandelen van offertes en voorstellen
- Verzamelen en beheren van waardevolle marktdata en -gegevens
- Adviseren van potentiële klanten over de projecten van Novar
- Voeren van verkoop- en adviesgesprekken met bedrijven en het geven van presentaties
- Bedenken van nieuwe business opportunity’s en samenwerkingsmogelijkheden
Je houdt jezelf op de hoogte over de laatste marktontwikkelingen en je zoekt proactief samenwerking met andere afdelingen die zich bezig houden met bijvoorbeeld opslag en zonne-energie. Zo verken je samen potentiële locaties en vertegenwoordig je de warmtetransitie zo goed mogelijk.
Wat neem je mee?
- Minimaal een afgeronde hbo-opleiding
- Al minimaal enkele jaren gerelateerde commerciële werkervaring
- Je bent bekend en hebt affiniteit met de nieuwste energietechnologieën
- Kennis van de energietransitie
- Je legt gemakkelijk contact met doelgroepen en stakeholders
- Goede communicatieve skills in zowel Nederlands als Engels
- Je bent in bezit van een rijbewijs B, zodat je met de elektrische poolauto’s naar je afspraken kunt
Wat krijg je terug?
Bij Novar bieden ze niet zomaar een baan, maar een uitnodiging om deel uit te maken van een avontuur. Je krijgt de sleutel en unieke kans om in te stappen binnen de nieuwe ontwikkelingen van de warmtetransitie. En dat ook nog eens binnen een unieke positie in een ondernemende, uitdagende omgeving die bruist van energie. Hier werk je zij aan zij met gedreven professionals, waar kennis gedeeld wordt en creativiteit gestimuleerd. In de wereld van duurzame energie heb je de vrijheid om te ondernemen, nieuwe paden te bewandelen en een zichtbare impact te maken op de verduurzaming van het energiesysteem, niet alleen voor Nederland, maar voor de hele wereld.
En dat is nog niet alles! Je krijgt daarnaast de beschikking over:
- Een marktconform salaris tot maximaal €5.896 bruto per maand (afhankelijk van je ervaring en expertise)
- Persoonsgebonden budget
- Ruimte voor ontwikkeling en mogelijkheden om te groeien binnen het bedrijf
- Meedelen in het succes via een aantrekkelijke incentive regeling
- Mogelijkheid om flexibel te werken vanuit één van de inspirerende kantoren of vanuit de comfort van je eigen huis
- Thuiswerkbudget dat jouw werkplek nog aangenamer maakt
- Mogelijkheid om gebruik te maken van de elektrische poolauto's en je persoonlijke NS-businesscard
- Jaarlijkse uitjes die je nooit meer vergeet
Waar ga je werken?
Bij Novar, dé marktleider in de ontwikkeling van duurzame energie, dragen zij elke dag een steentje bij aan een groenere toekomst. Hun missie? Het realiseren van grootschalige turn-key projecten voor zonne-energie, energieopslag, smart grids en dus nu ook zonthermie. Met meer dan 600 projecten verspreid over het land, brengen zij hun ambitie tot leven: 4 Gigawatt aan duurzame energie opwekken voor 2030. Het team, bestaande uit meer dan 100 energieke medewerkers verdeeld over kantoren in Groningen, Rotterdam en Arnhem, werkt onvermoeibaar om deze droom te verwezenlijken.
Sollicitatie procedure
Stap 1. Je solliciteert
Wij hebben jouw sollicitatie ontvangen, bedankt! Wij gaan deze beoordelen.
Stap 2. Het eerste contact
Als wij voldoende match zien nodigen wij jou graag uit voor een kennismakingsgesprek. Zo niet, dan ontvang je van ons bericht. Wij houden jou dan graag op de hoogte van andere vacatures. Hopelijk de volgende keer beter!
Solliciteer je op een interne vacature bij kWh People en is de eerste kennismaking geslaagd dan volgt er een vervolggesprek met onze collega's. Hopelijk kunnen wij jou daarna verwelkomen in ons team!
Stap 3. Introductie bij opdrachtgever
Na een uitgebreid interview besluiten wij samen of we overgaan tot een introductie bij onze opdrachtgever. Wij gaan hiermee dan aan de slag.
Stap 4. Kennismaking opdrachtgever
Hopelijk is onze opdrachtgever net zo geïnteresseerd als jij en willen ze graag met jou kennismaken. Wij plannen dan graag de gesprekken tussen jullie in.
Stap 5. Gefeliciteerd met je nieuwe baan!
Wij begeleiden het verdere proces en als alles goed gaat kom je tot overeenstemming met onze opdrachtgever. Gefeliciteerd!
